中國(guó)是一個(gè)非常有特色的國(guó)家，人口基數(shù)大，特別是在北上廣深這樣的城市，一份工作有幾十人甚至上百人同時(shí)競(jìng)爭(zhēng)都是不足為奇的。那么在競(jìng)爭(zhēng)日漸激烈的社會(huì)，學(xué)歷也就顯得越來(lái)越重要了，學(xué)歷的重要性不僅僅的體現(xiàn)在招聘的時(shí)候，對(duì)職場(chǎng)上的老員工而言，學(xué)歷的作用也會(huì)在很多方面充分體現(xiàn)出來(lái)。

 在面對(duì)當(dāng)今社會(huì) "文憑化 "的理念下，擁有高學(xué)歷的人在職場(chǎng)上占據(jù)很大的優(yōu)勢(shì)。工作越久，接觸社會(huì)越久，越會(huì)感覺(jué)到學(xué)歷的重要性。具有高學(xué)歷，你就具有更多的財(cái)富機(jī)會(huì)，具有更多精神上的財(cái)富，可以站在巨人肩膀上看世界，可以用更高的角度看問(wèn)題。

 學(xué)歷是企業(yè)認(rèn)可一個(gè)人的標(biāo)準(zhǔn)之一，企業(yè)招聘的時(shí)候首先挑選的條件就是學(xué)歷。首先你拿什么證明你的才能呢？畢竟招聘網(wǎng)站系統(tǒng)通過(guò)學(xué)歷篩選學(xué)歷是省事兒、節(jié)約成本的。HR篩選1 000份簡(jiǎn)歷，碩士的放到顯眼處，本科的放到桌面上，�？频娜拥浇锹淅�，中專以下的輕輕地拋到紙簍里——是的，就是這么殘忍。

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